Если вы ответили «Да» 3 и менее раз, значит, скорее всего, вы проводите обучения по готовым программам и не учитываете текущие потребности заказчиков.
В каких-то ситуациях эти программы работают, но нередко руководитель может быть недоволен обучением, т.к. потребности бизнеса изменились и требуются новые способы решения новых задач.
Важно всегда поддерживать с руководителем обратную связь и перед обучением согласовывать цели и задачи, а также дополнять свои тренинги новыми фишками и трендами.