Открытый вебинар “Как создать с нуля эффективный тренинг для обучения персонала” 17.04.2020 в 19.00 по Мск

⭐️ Хотите узнать, как стать ключевым сотрудником хорошей компании? Таким специалистом, знания которого ценит руководство!

На вебинаре мы рассмотрим реальные рабочие ситуации из жизни бизнес-тренера и вы узнаете, какие каждодневные действия приведут вас к успеху в этой сфере

Коллеги! В связи с техническим сбоем в отправке писем более половины участников не смогли присутствовать 16 апреля на встрече. Поэтому мы повторим ее 17 апреля в 19.00. За 15 минут до этого времени вы можете заходить по ссылке ниже.


Развитие навыков у персонала – это направление, которое навсегда останется вашим вдохновением в работе! Почему мы так уверены? Рассказываем из своей практики:

? Постоянное развитие. Вы никогда не будете стоять на месте в своих знаниях. Так как профессия предполагает постоянное самообучение в процессе решения бизнес – задач. И чтобы быть результативным и востребованным специалистом, нужно держать руку на пульсе новых методов обучение и того, чему обучаете.

? Знакомство с новыми людьми. Первыми лицами компании, людьми бизнеса, руководителями службы управления персоналом и т.д. Это дает постоянное профессиональное развитие, а также вы всегда на виду и в центре внимания.

? Творчество. Вы будете создавать своими руками не только учебные программы, красочные презентации и интересные мероприятия, но и высококвалифицированных специалистов.

? Польза людям. Вы влияете на развитие профессионалов, это значит, что появляется больше хороших продавцов, управленцев, сервисных специалистов – это влияет на улучшение качества работы с клиентами и с сотрудниками компаний. Появляется больше компаний с развитой корпоративной культурой и сильным менеджментом. Что улучшает качество жизни и работы людей. Также, если компания успешно развивается, то это влияет на развитие бизнеса в стране в целом. И роль бизнес-тренера в этом процессе очень важная.

? Высокая востребованность. Профессиональных и результативных бизнес-тренеров, которые смогут создавать обучения под потребности заказчика и умеют влиять на результаты бизнеса, очень мало.

Кстати, в нашей группе в Вконтакте Вы можете пройти тест “Все ли я знаю про обучение персонала?”

Для кого наш вебинар:

? Для специалистов по управлению персоналом, если вы хотите расширить арсенал своего профессионального инструментария и повысить свою ценность на рынке труда

? Для специалистов по обучению персонала, если вы давно мечтаете самостоятельно разрабатывать тренинги и повысить свою стоимость и востребованность на рынке обучения персонала

? Для руководителей отделов, если вы самостоятельно занимаетесь обучением своих сотрудников и хотите оптимизировать затраты на внешних консультантов и тренеров

Программа вебинара:

? Реальные рабочие ситуации из жизни бизнес-тренера

? Сложности, с которыми сталкивается бизнес-тренер и какими инструментами он должен владеть, чтобы стать успешным

? Составляющие эффективной системы обучения персонала в компании

? Как влиять на эффективность обучения

После вебинара вы будете знать

? Как выстроить результативную систему обучения персонала в компании

? Как сохранить компании сотни тысяч рублей за работу с тренинговыми компаниями

? Что нужно для самостоятельного создания эффективного тренинга развития навыков персонала с нуля

И все это под силу новичку! Главное – попасть в надежные руки опытного практика-преподавателя.

? На вебинаре вам в подарок методические материалы:

? План разработки тренинговой программы развития навыков

? Пошаговая инструкция по взаимодействию с заказчиком

Ведущая вебинара

Людмила Мишина, бизнес-тренер. Подробнее здесь

“Должность специалиста по обучению – одна из самых важных в компании. Именно он формирует из новичка профессионала и благодаря этому обеспечивает успешность развития всего бизнеса”

Когда: 16 апреля в 19.00 по Мск

Где: онлайн, ссылка придет Вам за 1 час до начала вебинара

Регистрация на вебинар:

Заявка на обучение

    Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой конфиденциальности

    Форма обратной связи


      Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой конфиденциальности

        Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Договором-офертой и Политикой конфиденциальности

          Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Договором-офертой и Политикой конфиденциальности

            Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой конфиденциальности

            Форма обратной связи

              Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой конфиденциальности

              Насколько хорошо вы умеете ставить цели в обучении и доводить обучающихся до результата? Ведь именно от этого зависит результат и успех вашей работы.

              Эксперт Людмила Мишина предлагает Вам пройти  Тест. Целеполагание в обучении и проверить себя!

              1 минута вашего времени и всего 5 вопросов!

              Начнем?

                Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой конфиденциальности

                  Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Договором-офертой и Политикой конфиденциальности

                  Приглашаем на прямые эфиры с нашими экспертами. Давайте общаться в социальных сетях, там мы будем вас о них извещать