Рекомендации по организации кадрового делопроизводства для начинающих
Эфир в помощь начинающим специалистам по кадрам.
С руководителем кадровой службы Натальей Титовой разобрали один из ключевых моментов кадрового делопроизводства – формирование штатного расписания компании, а также что будет, если формировать его “абы как”.
Особенно актуально для тех, кто пока не знает, как рассказать руководителю компании, что штатное расписание – это не “какая-то бумажка”, а важный документ, неправильное ведение которого может принести компании большие проблемы.