Сохраните несколько лет поиска себя в профессии
Как выбрать для себя интересную работу?
С перспективами карьерного роста,
чтобы в ней было много возможностей для развития?
А еще, чтобы она позволяла выбрать, где работать – в офисе или удаленно?
Если Вы еще не нашли свое призвание в профессиональной сфере, то Карьерный гид по специальностям в сфере управления персоналом поможет вам это сделать
Чем он будет полезен:
Откроете для себя мир HR. Познакомитесь с 18 специальностями
Узнаете содержание и перспективы каждой специальности
Выберите ту, которая для вас наиболее интересна и позволит вам реализоваться как профессионал
О каких специальностях мы рассказываем:
После изучения гида вы точно будете знать, какую специальность выбрать в HR-сфере!
- Специалист по кадровому делопроизводству
- Специалист по оценке и аттестации персонала
- Специалист по оценке и аттестации персонала
- Специалист по нормированию и оплате труда
- Специалист по социальным программам
- Специалист по управлению персоналом / HR-generalist
- Специалист по подбору персонала (рекрутер)
- Специалист по развитию и обучению персонала
- Руководитель структурного подразделения в HR
- Директор по управлению персоналом
- HRBP или HR бизнес-партнер
- HR – аналитик
- Карьерный коуч
- Тренинг-менеджер
- Сорсер - рекрутер
- Специалист по внутренним коммуникациям и корп. культуре
- Карьерный консультант или Консультант по развитию карьеры
- Специалист по HR-маркетингу и развитию бренда работодателя
- Эксперт по кадровому аудиту
Заполните анкету ниже и получите карьерный гид на email
Чем полезны прямые эфиры новичкам в HR:
Общение с экспертами, которые уже прошли карьерный путь и достигли успеха в своем деле
Истории и рекомендации о том, как начать свой путь, как найти первую работу, какие знания и навыки необходимо иметь, как их приобрести и как справляться с реальными сложностями
Возможность задать свой вопрос и получить ценный ответ
